+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Взыскать компенсации с больницы за не правильно оформленный листок нетрудоспособности

Больничный лист — это основание для выплаты работникам пособий, а также для зачета расходов на их выдачу в счет уплаты страховых взносов. И если находит ошибки в оформлении, то зачастую лишает компанию права на вычет. Мы собрали примеры свежей судебной практики, когда компаниям удалось отстоять свои права. Кроме того, вы узнаете, как повлиял больничный на исход дела при спорах работодателей с работниками.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Больничный лист: судебная практика в пользу компаний

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Больничный лист: порядок выдачи и начисление пособия

Гость вопрос Сотрудник отработал смену, а вечером попал в больницу. Больничный лист открыли в этот же день. Можем ли мы заплатить сотруднику как за рабочий день, а не больничный? Пунктом 15 Порядка предусмотрено, что в случае, если гражданин обратился за медицинской помощью после окончания рабочего времени смены , дата освобождения может быть указана со следующего календарного дня. Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за все дни, указанные в таблице "освобождение от работы" листка нетрудоспособности.

Выплата пособия по временной нетрудоспособности частями действующим законодательством не предусмотрена. В Вашем случае листок нетрудоспособности нужно заменить. Ответ подготовлен заместителем начальника отдела страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Ронской Ириной Викторовной. Анна Владимировна вопрос Нужно ли сдавать квартальную отчетность в ФСС организации, находящейся в стадии ликвидации? На основании выше изложенного следует, что квартальная отчетность в ФСС организацией, находящейся в стадии ликвидации, предоставляется.

Указанный расчет может быть представлен в форме электронного документа в соответствии с требованиями части 10 настоящей статьи. Разница между суммой страховых взносов, подлежащей уплате в соответствии с указанным расчетом, и суммами страховых взносов, уплаченными плательщиками страховых взносов с начала расчетного периода, подлежит уплате в течение 15 календарных дней со дня подачи такого расчета или возврату плательщику страховых взносов в соответствии со статьей 26 настоящего Федерального закона.

Ирина вопрос. По каким правилам будут рассчитаны декретные выплаты, если в течение года менялось место работы? Если страховой случай наступил в г. При этом изменение места работы не имеет значения, так как заработок будет учитываться за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая, включая заработок у предшествующего работодателя. Здравствуйте, может ли компания-правопреемник реорганизация в форме преобразования при начислении страховых взносов учитывать выплаты сотрудникам, произведенные с начала года в реорганизованной компании, если трудовые отношения с сотрудниками не прекращались?

Пунктом 4 ст. Таким образом, при реорганизации хозяйственного общества в форме преобразования создается новая организация. Согласно ч. При этом Законом N ФЗ не предусмотрено правопреемство в части базы для начисления страховых взносов в случае реорганизации плательщика страховых взносов - организации. Учитывая изложенное, при реорганизации юридического лица в форме преобразования вновь возникшая организация при определении базы для начисления страховых взносов не вправе учитывать выплаты и иные вознаграждения, начисленные в пользу работников в реорганизованной организации.

Разъясните пожалуйста, как правильно рассчитать пособие по беременности и родам в году с учетом изменений в законодательстве с Какую форму справки о сумме заработной платы следует выдавать работодателю в день прекращения работы? Заработок за каждый календарный год расчётного периода учитывается в сумме, не превышающей предельную величину базы для начисления страховых взносов в ФСС РФ, утверждённую законодательством на каждый год расчётного периода.

В справке обязательно указываются вычитаемые дни. Какие документы необходимо представить для назначения единовременного пособия при рождении ребенка в случае, если брак между его родителями расторгнут? Необходимо ли представить справку с места работы отца ребенка, о том, что он не получил данное пособие? В соответствии с п. Поэтому в соответствии с п. Управляющая компания протоколом общего собрания назначила на пост председателя старшего по дому одного из жильцов этого дома.

Выплата ему вознаграждения производится из денег, которые поступают от жильцов дома на оплату текущего ремонта на счет управляющей компании. С председателем не заключен трудовой договор.

Вопрос: уплачиваются ли с суммы вознаграждения председателю страховые взносы на обязательное социальное страхование? В соответствии со ст. Если трудовые отношения с работником в соответствии с Трудовым кодексом РФ не оформляются, он не обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством не подлежит и взносы с его вознаграждения за работу в ФСС РФ не уплачиваются.

Согласно ст. Физические лица, выполняющие работу на основании гражданско-правового договора, подлежат обязательному социальному страхованию, если в соответствии с указанным договором страхователь обязан уплачивать страховщику страховые взносы. Сотрудница находящаяся в отпуске по беременности и родам, сразу после рождения ребенка выходит на работу на условиях неполного рабочего дня и оформляет отпуск по уходу за ребенком до трех лет.

Сохраняется ли за ней право на пособие по уходу за ребенком до полутора лет? В соответствии с ч. Выплата пособия по беременности и родам и одновременно ежемесячного пособия по уходу за ребёнком в послеродовом периоде законодательством не предусмотрена.

Для расчета пособия по временной нетрудоспособности с работника запросили справку за 2 года с прежнего места работы. Может ли работник отказаться от предоставления справки работодателю?

Без предоставления указанной справки пособие по временной нетрудоспособности будет исчислено работодателем — страхователем по имеющимся у него данным.

При отсутствии заработка у данного работодателя в двух календарных годах, предшествующих страховому случаю, или при условии, что средний заработок за этот период в расчёте за полный календарный месяц будет ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, исчисление пособия будет произведено исходя из среднего заработка, равному МРОТ.

Если застрахованное лицо — работник на начало страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени, средний заработок, принятый равным МРОТ, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени ч.

Какие существуют особенности расчета пособия по временной нетрудоспособности, молодому специалисту, поступившему на работу впервые? Если у молодого специалиста продолжительность страхового стажа на начало страхового случая составит менее шести месяцев, пособие по временной нетрудоспособности и пособие по беременности и родам выплачивается ему в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, с учётом районного коэффициента, если он применяется в данном районе или местности в установленном порядке ч.

Подлежит ли оплате листок нетрудоспособности по уходу за ребенком, сотруднице работающей на дому, получающей оклад, и пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? При этом подразумевается что при таком режиме работы застрахованное лицо не получает полный заработок по занимаемой должности, так как одновременно ухаживает за ребёнком в возрасте до 1,5 лет. Сохраняемая выплата ежемесячного пособия по уходу за ребёнком является компенсацией утраченного в связи с этим заработка.

В соответствии со статьёй 93 Трудового кодекса Российской Федерации лица, работающие на условиях неполного рабочего времени, имеют трудовые права наравне с лицами, которые трудятся полное рабочее время нормальное или сокращенное. Так, им полагается полный ежегодный отпуск, а также учебный отпуск; время работы засчитывается в трудовой стаж, производится выплата пособия по временной нетрудоспособности. Должны начисляться в соответствии с Федеральным законом от В строках листка нетрудоспособности " место работы - наименование организации ", указание полного либо сокращенное наименование должно соответствовать учредительным документам организаций.

При отсутствии в учредительных документах названных организаций сокращенного наименования либо если полное или сокращенное наименование организации обособленного подразделения , содержит более 29 символов допустимо его "произвольное" сокращение в пределах ячеек, предусмотренных указанными строками. При выходе за пределы информационного поля запись прекращается. При этом идентификация указанных организаций территориальным органом Фонда осуществляется по их регистрационному номеру, указанному в соответствующих строках листка нетрудоспособности.

Должен ли производиться перерасчет исчисленных страховых взносов, в случае если работнику доначислены выплаты за прошлые отчетные расчетные периоды? В случае доначисления выплат работнику за прошлые периоды - начисляются взносы на суммы выплат. За исключением сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в пункте 1 части 1 статьи 5 ст. Будет ли увеличен процент с годовой суммы начисленный уплаченный на ОСС на проф. С г. С 1 января г.

Работник принес больничный лист, где текст выходит за границы ячеек. Может ли работодатель принять оплатить такой больничный лист? Работодатель может принять такой листок нетрудоспособности к оплате, в случае если все запись в листке нетрудоспособности читаются и их можно правильно идентифицировать. Перечень каких документов необходимо представить в ФСС для возмещения больничного листа? Вопрос: Как применять пункт 6 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России Ответ: В соответствии с пунктом 6 Порядка листок нетрудоспособности выдается и закрывается, как правило, в одной медицинской организации.

При направлении гражданина на лечение в другую медицинскую организацию новый листок нетрудоспособности продолжение выдается медицинской организацией, в которую направлен гражданин, за исключением случаев, упомянутых в пунктах 25, 31 - 33 Порядка.

Вопрос: Как должен быть заполнен листок нетрудоспособности при направлении медицинскими организациями больных туберкулезом по путевкам в специализированные противотуберкулезные санаторно-курортные учреждения на долечивание после стационарного лечения, так как в п. Порядка отмечается, что в данном случае листок нетрудоспособности выдается по решению врачебной комиссии противотуберкулезного диспансера и продлевается врачебной комиссией специализированного противотуберкулезного санаторно-курортного учреждения на весь период лечения, долечивания и проезда?

Каким образом должен быть оформлен листок нетрудоспособности при долечивании после стационарного лечения? Вопрос: Производится ли выдача листка нетрудоспособности по уходу за больным ребенком застрахованному лицу в выходные дни , нерабочие праздничные дни?

Ответ: Согласно пункту 41 Порядка при заболевании ребенка в период, когда мать иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком не нуждается в освобождении от работы ежегодные оплачиваемые отпуска, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3-х лет, отпуск без сохранения заработной платы , листок нетрудоспособности по уходу за ребенком в случае, когда он продолжает нуждаться в уходе выдается со дня, когда мать иной член семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком должна приступить к работе.

Таким образом, в случае заболевания ребенка в выходной, нерабочий праздничный день листок нетрудоспособности по уходу за ним выдается в общем порядке именно с того дня, когда ребенок был осмотрен врачом. Если фамилия и инициалы врача превышают 14 символов первого ряда ячеек, то допускается перенесение окончания фамилии и инициалов врача во второй ряд ячеек данной строки. В случае если в указанной строке недостаточно ячеек для заполнения фамилии и инициалов медицинского работника более 28 символов , возможно заполнение только фамилии врача без указания инициалов, а если недостаточно ячеек для заполнения фамилии, возможно ее сокращение в пределах имеющихся ячеек.

Вопрос: Является ли ошибкой указание инициалов председателя врачебной комиссии при оформлении листка нетрудоспособности? Указание в машинных мчспклх дней страхового стажа Порядком не предусмотрено.

Кроме того, сам бланк листка нетрудоспособности не предусматривает ячеек для внесения записи о продолжительности страхового стажа в календарных днях. Следует учесть, что лицам, страховой стаж которых составляет менее одного календарного месяца на день наступления страхового случая, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам выплачиваются в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда.

При этом продолжительность страхового стажа на день наступления страхового случая можно определить на основании записей в трудовой книжке работника. В связи с этим в ячейках, где указывается страховой стаж следует проставлять 00? Вопрос: Как в листке нетрудоспособности следует отмечать неоднократные нарушения режима после первого? Ответ: Разовое нарушение режима без уважительной причины уже является основанием для снижения размера пособия. Поэтому в новом бланке листка нетрудоспособности не предусмотрены графы для внесения информации о повторных нарушениях режима.

Означает ли это, что решение о выдаче такого листка нетрудоспособности принимается врачебной комиссией? Ответ: Нет, в данном случае бланк просто переоформляется. При этом в новом листке нетрудоспособности дни освобождения от работы указываются в таком же порядке, как и в первичном, то есть отражать весь период освобождения от работы одной строкой в таком листке нетрудоспособности не допускается, и решение врачебной комиссии для этого не требуется.

При этом дубликат оформляется лечащим врачом и председателем врачебной комиссии. Ответ: Да, право подписи может быть делегировано заместителю руководителя или другому должностному лицу по доверенности. Вопрос: Будет ли выдан листок нетрудоспособности студенту, если он заболел во время практики? Ответ: В случае заболевания травмы, отравления учащимся образовательных учреждений начального, среднего, высшего профессионального образования для освобождения от учебы выдается справка.

Однако в случае, если учащийся студент заболел во время проведения оплачиваемых работ при прохождении производственной практики, а также в случае выполнения им работы по трудовому договору, листок нетрудоспособности ему выдается на общих основаниях.

Вопрос: Если в листке нетрудоспособности есть сгибы, заломы, помятость, то он должен быть замене на новый листок? Ответ: Если при заполнении листка нетрудоспособности соблюден порядок заполнения, нет никаких ошибок в заполненных строках и графах, но листок имеет сгибы заломы , то основания не принимать такой листок нетрудоспособности к оплате, отсутствуют.

Какие справки для получения пособий должна представить женщина, если ее муж — индивидуальный предприниматель: справку от имени мужа о том, что он пособие не получал, или справку из органов соцзащиты? Ответ: Кроме документов, представляемых при оформлении отпуска по уходу за ребенком, указанных в пункте 54 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от Если же индивидуальный предприниматель в Фонде не зарегистрирован, то данную справку необходимо представить из органов соцзащиты населения по месту жительства.

Гость вопрос Сотрудник отработал смену, а вечером попал в больницу. Больничный лист открыли в этот же день. Можем ли мы заплатить сотруднику как за рабочий день, а не больничный? Пунктом 15 Порядка предусмотрено, что в случае, если гражданин обратился за медицинской помощью после окончания рабочего времени смены , дата освобождения может быть указана со следующего календарного дня. Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за все дни, указанные в таблице "освобождение от работы" листка нетрудоспособности.

An error occurred.

Как правило, больничный лист выдается и закрывается одной медицинской организацией. Но больной в процессе лечения может быть направлен в другую медицинскую организацию, например из поликлиники в стационар и наоборот. Как должен быть оформлен листок нетрудоспособности в таких ситуациях, чтобы ФСС не отказал в возмещении расходов на выплату пособия, в законодательстве прямо не сказано. Мы обратились за разъяснениями в ФСС. Больничный выдан поликлиникой на амбулаторное лечение, потом больной был направлен на лечение в стационар, откуда выписан здоровым.

Работник лечился в поликлинике и стационаре: как должен быть оформлен больничный

Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца. Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца. Кассационное определение СК по гражданским делам Ростовского областного суда от 22 декабря г. Судебная коллегия по гражданским делам Ростовского областного суда в составе:. Ростова-на-Дону от 13 октября г.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: НОВЫЙ ПОРЯДОК оформления больничных! Больничный лист. Лист нетрудоспособности
Листок нетрудоспособности — это официальный документ, удостоверяющий право застрахованного лица на получение страхового возмещения. Действующие нормативно-правовые акты не содержат упоминания о его недействительности.

С 1 июля в России перестали действовать больничные старого образца. Привычный двухсторонний бланк заменен новым, более современным документом. Соответствующий порядок выдачи листков временной нетрудоспособности утвержден приказом Минздравсоцразвития России от Чем новые больничные отличаются от старых? Для чего нужны дополнительные степени защиты новых бланков? Что изменилось в порядке их выдачи? Чем обусловлены эти нововведения? На вопросы читателей "Медновостей" ответила заместитель руководителя правового департамента Фонда социального страхования РФ Екатерина Савельева. С полным списком вопросов можно ознакомиться здесь. Зачем вообще нужны больничные?

Недействительный больничный лист: что может проверять работодатель

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Примерный перечень таких нарушений содержится в п. Нередки ситуации, когда они соглашаются осуществить выплаты по данному больничному листу. Но они могут и отказать, сообщив об этом руководству компании, где трудоустроен пациент.

Об 1С:ИТС. Заказать ИТС.

.

“Стационар дооформляет листок нетрудоспособности, выданный в поликлинике. врач поликлиники, который дооформляет больничный лист (​подпись не должен быть оформлен точно так же, как третий больничный в ситуации 2. Поэтому выплачивать пособие за счет своих средств работодатель.

Часто задаваемые вопросы

.

Взыскать компенсации с больницы за не правильно оформленный листок нетрудоспособности

.

Пособия по материнству и детству и временной нетрудоспособности

.

.

.

.

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. trenunli

    Тарас, будьте добры, разъясните новый закон, шо наши депутаты приняли на днях во 2 чтении. Якобы, о банкротстве физических лиц. Очень интересно

  2. Софрон

    Блин,ну петь с таким дефектом речи не стоило.За инфу спасибо!

  3. Мирослава

    Может в какой-нибудь Уганде.

© 2018-2021 pokrov-cherkessk.ru